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反腐倡廉理论征文活动

抓好“五点”促党建

作者: 来源:党的生活网 日期: 2018-06-08 点击: 11303
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加强党的建设,做好党建工作,发挥党组织的战斗堡垒作用,是我们党与时俱进、持之以恒的孜孜追求和战胜困难、取得胜利的法宝。历史已经证明,并将进一步证明,抓好党建工作对党的事业、对国家的发展,都具有十分重要的意义。把支部建在连上,强化党对军队的绝对领导,就是实例,就是加强基层组织建设的成果。

习近平总书记在党的十九大报告中明确指出:“打铁必须自身硬。党要团结带领人民进行伟大斗争,推进伟大事业,实现伟大梦想,必须毫不动摇坚持和完善党的领导,毫不动摇把党建设得更加坚强有力。”新时代、新目标、新征程,对加强党的建设,尤其加强基层组织建设,提出了新的更高的要求。如何围绕新要求,扎实做好新时代基层组织建设,结合工作实际,笔者认为要抓好“五点”。

一是抓“重点”。党的十九大已提出了总的要求,这就是“以提升组织力为重点,突出政治功能,”把“基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒”。这里说的“组织力”是组织生命力的具体体现和关键所在,能否成为“坚强战斗堡垒”,就看“组织力”的强弱。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央,继承和发扬党的光荣传统,以高度的政治自觉、思想定力和高强的凝聚力、组织力,组织、带领全国人民走进新时代,树立了发挥“组织力”的典范。同样,“组织力”强,基层组织作用事半功倍,群众满意,“组织力”弱,甚至松软、涣散,人心亦然,形不成号召力、凝聚力、战斗力,基层组织作用发挥不了。这样的事例,不胜枚举。只有增强基层组织力,才能把责任扛起来,团结带领广大群众完成所肩负的各项工作任务。当下的防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治三大攻坚战,基层组织义不容辞。要按照上级要求,凸显组织力的功效,强力组织,形成合力,扎实推进。

二是抓“热点”。一个时期,总有一些“热点”问题,或是上级要求,或是群众关注,基层组织必须引起重视,上下联动,积极引导。如“四风”问题,群众深恶痛绝,反映强烈,党中央决定集中解决,以除“作风之弊、行为之垢”。基层组织不但要闻风而动,对准焦距、找准穴位、抓住要害,力戒“四风”,而且要组织和动员群众进行监督,发现“四风”,立即纠正,惟其如此,才能根绝“四风”顽疾。再如“两学一做”学习教育常态化问题,基层组织不能只停留在一般号召上,要真正做到“常态化”,就必须采取切实措施,把“两学一做”融入日常工作,年初有部署,季度有检查,岁末有考评,形成制度,一以贯之,使“常态化”制度化,靠制度来推进、约束和保障,常抓常新,生根开花。在一些“热点”问题中,也包含“难点”问题,有的本身既是“热点”,又是“难点”,如扶贫攻坚问题。精准脱贫已到了决战阶段,任务重,压力大,基层党组织尤其是农村基层党组织,要按照上级要求,发挥主力军和战斗堡垒作用,冲锋在前,组织群众,全力攻坚,不获全胜,决不收兵。

三是抓“特点”。任何工作都有其自身规律、自身特点,只要善于摸索、善于总结,不断提升、不断完善,就能把握规律,掌控特点,为我所用,促进工作开展,并取得应有的效果。抓基层组织党建,亦是如此。我国通常的基层组织,主要包括企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等,这些基层组织都相应建有党的基层组织,其作用与功能一般也能发挥,只是有强弱、好差之分。如果模糊单位概念,不注重自身特点,笼统去抓党建,只能是盲人摸象,或胡子眉毛一把抓,或抓其一漏其他,起不到实实在在的效果。究竟如何抓?这就需要我们研究单位自身特点,结合工作实际,按照“宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展”的要求去发挥作用,就抓到了点子上,就是好的基层组织。如企业和机关的党建工作、农村和城市社区的党建工作差别就比较大,只要我们用心、重视,都能有所建树,都能干出自己的本色、彰显自己的特色。比如新的社会阶层人士统战工作,对他们如何定位、如何组织、如何引导,最大化发挥其特长,为现代化建设贡献力量,就是我们要深入研究的课题。

四是抓“弱点”。基层组织党建目前还存在一些薄弱环节,如工作缺乏紧迫性、形式缺乏时代性、内容缺乏针对性等。基层组织缺乏活力,直接影响到组织力。究其原因,一是认识不到位,普遍存在重业务、轻党建,一手硬、一手软的问题。往往把业务工作当做硬指标、硬任务,把党建工作作为软指标、软任务,也就是讲起来重要,干起来次要,忙起来不要。二是落实不严格,一些基层组织落实党建工作制度做表面文章,只停留在制度上墙,看起来好看,“形式大于效果”。有的做做“规定动作”,走走形式,有的甚至弄虚作假,填补资料,应付检查。比如“三会一课”,坚持好的不多。三是机制不完善,表现为有些单位领导对基层党建工作缺乏责任心和紧迫感,认为党建工作可深可浅、可紧可松,有些则停留在做做记录、有案可查上,有的甚至对落后党员不帮不扶,睁一只眼、闭一只眼,党员教育缺失。对这些问题,应当引起重视,加以解决。如笔者所在的党支部,针对存在问题,去弱增强,开展以“不忘初心,牢记使命”为主题的“七个一”活动,即讲一次主题教育党课、召开一次总结表彰会、重温一次入党誓词、开展一次爱国主义教育活动、组织一次廉政文化参观学习、开展一次党员志愿者活动、举办一次读书交流活动,效果十分明显,不但丰富了党组织生活,也增强了搞好基层党建工作的信心。

五是抓“新点”。“新点”就是创新。基层党建工作要提升站位,就必须与时俱进、创新发展。首先是观念创新。新时代、新目标、新征程,要求我们思想升华,观念更新,用新的理念重新审视和研究基层党建工作,着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。从如何适应新时代的角度,党建工作要更好地与中国特色社会主义建设和改革开放紧密结合,同步发展,相互促进,并为其提供服务和保障。这就是现在所说的,加强执政能力建设。其次是方式创新。新时代,新事物层出不穷,发展方式转变了,党建工作要跟上时代步伐,适应时代需要,就要在基层组织设置和活动方式上创新,一切从服从和服务于实现中国梦出发,大胆探索,拓展渠道,创新工作方式方法,利用当代科技成果,促进基层党建工作现代化。我们的政府已经在推行互联网+政务,如果利用互联网大数据、整合智能手机app等资源和平台,融入党建工作内容,全面推进互联网+党务,发挥微信、微博和点播、直播等功能,使党建工作更加便利、高效、快捷,实现智慧化和全覆盖。其三机制创新。这里主要说的是党员个人自我评价管理机制和激励机制创新。通过近年来的学习教育,基层党员的个人素质有所提高,自省力有所增强,是时候建立健全党员思想和行为表现的自我评价管理约束制度,促使基层党员自觉加强党性修养,牢固树立共产党人的理想信念和纪律观念,充分发挥主观能动性和先锋模范作用,全心全意为人民服务。在此基础上,完善激励机制,唤起党员内在动力,激发、引导党员的思想行为向更高层次发展。近日中共中央办公厅印发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,必将激励广大干部在新时代有新担当、新作为,为中国特色社会主义事业建功立业。(吴 江 作者单位:中共洛阳市委统战部)

[责任编辑:张书栋 ]

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